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一、总体情况
2023年，在县委、县政府的坚强领导下，我局深入贯彻《中华人民共和国政府信息公开条例》，认真落实政务公开工作部署，坚持“以公开为常态、不公开为例外”，遵循公平、公正、合法、便民的原则，加大信息公开力度，依法保障公众获取政府信息的权利，不断以公开促规范、以公开促服务。
（一）主动公开。更新并发布社会保险和就业创业领域基层政务公开标准目录，政府信息公开涵盖就业创业、社会保障、劳动关系、人事人才等内容。通过政府门户网站主动公开发布信息407条，包括政策文件、公告公示、政务活动、预算决算、行政许可、收费项目、促进就业、社会保障、事业单位招考录用及其他法定公开信息。通过“忠县人力社保”政务微信公众号公开信息211条，通过“忠县人才就业”“忠县招聘”微信公众号公开信息450条。
（二）依申请公开。本年度接到政府信息公开申请1件，严格按照《忠县人民政府办公室中国体育彩票app：进一步做好政府信息依申请公开工作的通知》规定办理和答复，精准解答群众咨询，同时做好资料存档。
（三）政府信息管理。编制并发布《忠县人力资源和社会保障局政府信息公开指南（2023年版）》，完善信息公开“三审三校”制度，规范政府信息从制作到存档的管理流程。严格执行先审查、后公开、谁审核、谁负责的原则，实行拟稿人、科室负责人、分管领导审核机制，确保公开的信息真实、规范、权威。
（四）政府信息公开平台建设。持续加强政府门户网站与政务新媒体建设管理。扎实推进政府门户网站栏目更新和维护工作，规范信息发布格式和内容，重点突出就业创业、社会保险领域基层政务公开栏目、事业单位招考录用栏目等涉及群众切身利益领域的信息公开工作。落实专人运营维护“忠县人力社保”“忠县人才就业”“忠县招聘”微信公众号，及时推送人力社保政策解读、政务活动、招聘信息等内容，积极回应群众关切。
（五）监督保障。健全政府信息公开机制，按规定及时主动公开各类政府信息，提升政府信息公开率。注重对国家秘密、工作秘密、个人隐私等数据信息的安全保护，防范泄密风险。积极参加政务公开、政府网站、政务新媒体管理业务培训，不断提升政务公开工作人员业务能力。
二、主动公开政府信息情况
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第二十条第（一）项 | |||
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信息内容 |
本年制发件数 |
本年废止件数 |
现行有效件数 |
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规章 |
0 |
0 |
0 |
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行政规范性文件 |
0 |
0 |
0 |
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第二十条第（五）项 | |||
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信息内容 |
本年处理决定数量 | ||
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行政许可 |
39 | ||
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第二十条第（六）项 | |||
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信息内容 |
本年处理决定数量 | ||
|
行政处罚 |
0 | ||
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行政强制 |
0 | ||
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第二十条第（八）项 | |||
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信息内容 |
本年收费金额（单位：万元） | ||
|
行政事业性收费 |
53.36 | ||
三、收到和处理政府信息公开申请情况
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（本列数据的勾稽关系为：第一项加第二项之和，等于第三项加第四项之和） |
申请人情况 | ||||||||
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自然人 |
法人或其他组织 |
总计 | |||||||
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商业 企业 |
科研 机构 |
社会公益组织 |
法律服务机构 |
其他 | |||||
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一、本年新收政府信息公开申请数量 |
1 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
1 | ||
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二、上年结转政府信息公开申请数量 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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三、本年度办理结果 |
（一）予以公开 |
1 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
1 | |
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（二）部分公开（区分处理的，只计这一情形，不计其他情形） |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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（三）不予公开 |
1.属于国家秘密 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | |
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2.其他法律行政法规禁止公开 |
0 |
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0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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3.危及“三安全一稳定” |
0 |
0 |
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0 |
0 |
0 |
0 | ||
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4.保护第三方合法权益 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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5.属于三类内部事务信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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6.属于四类过程性信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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7.属于行政执法案卷 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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8.属于行政查询事项 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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（四）无法提供 |
1.本机关不掌握相关政府信息 |
0 |
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0 |
0 |
0 |
0 |
0 | |
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2.没有现成信息需要另行制作 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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3.补正后申请内容仍不明确 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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（五）不予处理 |
1.信访举报投诉类申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | |
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2.重复申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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3.要求提供公开出版物 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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4.无正当理由大量反复申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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（六）其他处理 |
1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | |
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2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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3.其他 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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（七）总计 |
1 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
1 | ||
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四、结转下年度继续办理 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况
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行政复议 |
行政诉讼 | |||||||||||||
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结果维持 |
结果 |
其他 |
尚未 |
总计 |
未经复议直接起诉 |
复议后起诉 | ||||||||
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结果 |
结果 |
其他 |
尚未 |
总计 |
结果 |
结果 |
其他 |
尚未 |
总计 | |||||
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0 |
0? |
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0 |
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五、存在的主要问题及改进情况
（一）存在的主要问题。2023年，我局政府信息公开工作总体上取得了一定成效，但对照政府信息公开工作要求，仍存在一些不足：一是政策咨询解读服务有待进一步加强，与群众互动相对较少，运用通俗易懂的语言和群众喜闻乐见的形式开展政策解读不够；二是“忠县人力社保”微信公众号等政务新媒体影响力有待提高。
（二）改进情况。下一步，我们将进一步推进政府信息公开管理科学化规范化，运用通俗易懂的语言和群众喜闻乐见的形式开展人社政策解读，将群众关心的信息及时通过政府网站、政务新媒体等渠道进行公开。同时，抓住重大政策公布的契机，做好政策解读宣传，运营好“忠县人力社保”“忠县人才就业”“忠县招聘”等微信公众号，加强与群众的互动，持续扩大人社新媒体影响力。
六、其他需要报告的事项
无。
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